PERPUSTAKAAN AKTI

Akti Library

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Statistik Peminjaman
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Arabic Bengali Brazilian Portuguese English Espanol German Indonesian Japanese Malay Persian Russian Thai Turkish Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}

Ditapis dengan

  • Tahun Penerbitan
    To
  • Ketersediaan
  • Lampiran
  • Tipe Koleksi
    Lihat Lebih Banyak
  • Format Fisik Dokumen
    Lihat Lebih Banyak
  • Lokasi
  • Bahasa
Ditemukan 13 dari pencarian Anda melalui kata kunci: subject="Karyawan"
1 2 Berikutnya Hal. Akhir
cover
Mastering People Management: Your Single-Source Guide to Becoming a Master of…
Komentar Bagikan
James Pickford

Buku ini membahas pengelolaan manusia dalam organisasi sebagai bagian strategis dari manajemen. Pembahasannya mencakup berbagai gagasan dan teknik untuk mengembangkan kemampuan manajer dalam mengelola, memotivasi, memberdayakan, memimpin, dan mengembangkan sumber daya manusia sehingga dapat memberikan kontribusi terhadap strategi dan keberhasilan organisasi.

Edisi
First edition
ISBN/ISSN
0273661922
Deskripsi Fisik
25 cm cm, vii + 244 hlm. hlm, vii, 244 hlm. : ilustrasi, foto berwarna ; 25 cm
Judul Seri
Financial Times Mastering Series
No. Panggil
658.46 PIC m
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
4 Ways to Be a Good Employee
Komentar Bagikan
Mark Dudley

Buku panduan mengenai cara menjadi karyawan yang baik, dengan pembahasan mengenai sikap, perilaku, tanggung jawab, dan kualitas yang diperlukan untuk menjadi pegawai yang efektif di tempat kerja.

Edisi
1
ISBN/ISSN
9781533545893
Deskripsi Fisik
23 cm cm, 30 hlm, 1 volume ; 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 DUD f
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Empowerment: Pengembangan Demokratisasi Bisnis
Komentar Bagikan
Ronald Nangoi

Buku ini membahas konsep pemberdayaan (empowerment) dan penerapan prinsip demokratisasi dalam lingkungan bisnis guna meningkatkan keterlibatan karyawan, efisiensi manajemen, serta kinerja organisasi secara menyeluruh.

Edisi
1
ISBN/ISSN
9789794169704
Deskripsi Fisik
21 cm cm, xx + 220 hlm hlm, xx + 220 hlm, 21 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
650 Nan e
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Judul:3,000 Power Words and Phrases for Effective Performance Reviews
Komentar Bagikan
Sandra E. Lamb

A comprehensive guide designed to help managers, supervisors, and HR professionals craft precise, constructive, and impactful performance evaluations. Featuring more than 3,000 ready-to-use power words, key phrases, and job-specific expressions, this book equips leaders with the exact vocabulary needed to assess employee competencies, address performance issues, and inspire professional growth …

Edisi
Edisi Pertama
ISBN/ISSN
9781607744825
Deskripsi Fisik
21 cm, 245 hlm, -
Judul Seri
Ready-to-Use Language for Successful Employee Evaluations
No. Panggil
418.07 Lam 3
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Manajemen Sumber Daya Manusia : Menciptakan Keunggulan Bersaing Berbasis Komp…
Komentar Bagikan
H. Suparyadi, S.IP., M.M.

Buku membahas manajemen sumber daya manusia dengan pendekatan kompetensi untuk menciptakan keunggulan bersaing organisasi. Pembahasan meliputi manajemen SDM strategis, analisis dan desain pekerjaan, perencanaan dan perekrutan, seleksi dan penempatan, pelatihan dan pengembangan karyawan, kompensasi, manajemen kinerja, mempertahankan dan memisahkan karyawan, keselamatan dan kesehatan kerja, fakto…

Edisi
Edisi 1, Cetakan ke-1
ISBN/ISSN
9789792955361
Deskripsi Fisik
23 cm, xxiv + 528 hlm, -
Judul Seri
-
No. Panggil
658.23 Sup m
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Pengukuran kinerja berbasis kompetensi
Komentar Bagikan
Moeheriono

Buku membahas pengukuran kinerja berbasis kompetensi dalam manajemen sumber daya manusia, meliputi kompetensi individu, kompetensi jabatan dan kompetensi organisasi; pengukuran kinerja berbasis Balanced Scorecard dan HR Scorecard; hubungan kinerja dengan kompensasi; serta pengembangan SDM untuk mencapai keunggulan kompetitif. Edisi revisi dilengkapi pembahasan dan contoh praktis yang relevan ba…

Edisi
Edisi revisi
ISBN/ISSN
9789797694449
Deskripsi Fisik
25 cm cm, xii = 426 hlm. hlm, xii, 426 hlm. : ilustrasi ; 25 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.312
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Manajemen Sumber Daya Manusia : untuk Mahasiswa & Umum
Komentar Bagikan
R. Supomo dan Eti Nurhayati

Buku ini membahas manajemen sumber daya manusia sebagai bagian penting dalam pengelolaan organisasi. Materinya mencakup konsep MSDM, perencanaan SDM, rekrutmen, seleksi dan orientasi, pengembangan SDM, kompensasi, pengintegrasian, pemeliharaan, kedisiplinan, pemberhentian, komunikasi, keselamatan dan kesehatan kerja, serta partisipasi kerja. Buku ditujukan sebagai referensi bagi mahasiswa dan m…

Edisi
Cetakan pertama
ISBN/ISSN
9786022777243
Deskripsi Fisik
24 cm cm, vi + 178 halaman hlm, vi, 178 hlm. : tabel, gambar ; 24 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 SUP m
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
The Business of Training: Achieving Success in Changing World Markets
Komentar Bagikan
Trevor J. Bentley

Membahas peran strategis pelatihan dalam keberhasilan bisnis, penyusunan strategi pelatihan, metode dan teknik pelatihan, teknologi dalam pelatihan, serta manfaat investasi pada pengembangan sumber daya manusia dalam menghadapi perubahan pasar dunia.

Edisi
1st edition / Edisi pertama
ISBN/ISSN
0077073282
Deskripsi Fisik
24,5 cm, xvii + 169 halaman hlm, xvii, 169 halaman ; 24,5 cm
Judul Seri
The McGraw-Hill Training Series
No. Panggil
658.312 4 BEN b
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
HBR Guide to Coaching Employees
Komentar Bagikan
Harvard Business Review Press

Buku panduan praktis dari Harvard Business Review ini memberikan panduan langkah demi langkah bagi pimpinan/manajer untuk melakukan coaching yang efektif kepada bawahan. Mengulas cara memberikan umpan balik (feedback) yang konstruktif, mendorong pertumbuhan karier yang konsisten, memotivasi karyawan berprestasi tinggi (star performers), serta mengatasi masalah kinerja secara tepat. Printed in t…

Edisi
Edisi Pertama
ISBN/ISSN
9781625275332
Deskripsi Fisik
23 cm, xvi +169 hlm, -
Judul Seri
HBR Guide Series
No. Panggil
658 Har
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Mudah Menyusun Kualifikasi dan Performa Karyawan
Komentar Bagikan
Suci Rahayu Marih

Buku praktis mengenai penyusunan kualifikasi dan pengelolaan performa karyawan. Membahas perencanaan kebutuhan karyawan, rekrutmen, seleksi, perencanaan produktivitas, dan penilaian kinerja. Dapat digunakan sebagai panduan praktis dalam pengelolaan sumber daya manusia dan peningkatan kinerja karyawan.

Edisi
Cetakan ke-1
ISBN/ISSN
9790132271
Deskripsi Fisik
19,9 cm cm, iv + 172 hlm. hlm, iv, 172 halaman : ilustrasi ; 19,9 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.31
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
1 2 Berikutnya Hal. Akhir
PERPUSTAKAAN AKTI
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

Perpustakaan Digital AKTI hadir sebagai pusat informasi dan layanan literasi untuk mendukung kegiatan belajar, penelitian, dan pengembangan pengetahuan civitas Akademi Komunitas Toyota Indonesia.

Cari

Masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Jl. Trans Heksa No.01 Desa Margamulya, Kec. Telukjambe Barat, Kab. Karawang - Jawa Barat 41361
Email : tia.admin@toyota.co.id

© 2026 — AKTI

Perpustakaan Digital AKTI
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?