Buku pedoman mengenai penggunaan tenaga kerja asing di Indonesia yang memuat ketentuan, peraturan perundang-undangan, dan berbagai regulasi yang berkaitan dengan penggunaan tenaga kerja asing serta hukum ketenagakerjaan di Indonesia.
Buku ini menguraikan secara mendalam dan menyeluruh mengenai Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) dalam konteks Indonesia. Pembahasan mencakup landasan teori MSDM, pendekatan psikologi kerja, aspek hukum ketenagakerjaan yang berlaku di Indonesia, hingga metodologi penelitian dan penerapannya secara praktis pada berbagai konteks organisasi, seperti organisasi bisnis, lembaga pemerintahan, serta …