Buku ini menyajikan panduan acuan standar kompetensi bagi para praktisi Manajamen Sumber Daya Manusia (MSDM) di Indonesia berdasarkan acuan SKKNI MSDM guna meningkatkan daya saing, profesionalisme, dan efektivitas pengelolaan SDM di berbagai organisasi/perusahaan.
Buku ini membahas perubahan diri yang dimulai dari keberanian untuk mengatakan “ya” terhadap kesempatan dan pilihan dalam kehidupan. Pembaca diajak melihat pentingnya sikap positif, keberanian mengambil keputusan, serta kemauan untuk berkembang. Buku ini memberikan motivasi agar seseorang berani menghadapi perubahan dan menjadikannya sebagai peluang untuk menjadi pribadi yang lebih baik.
Buku membahas Indikator Kinerja Utama (IKU) atau Key Performance Indicator secara terperinci, meliputi perencanaan, aplikasi, pengembangan, manfaat, contoh, serta penerapannya dalam organisasi bisnis dan publik.
Buku ini menyajikan kisah nyata perjalanan hidup dan perjuangan karier John Eddy Dharmasoeka selama 38 tahun, mulai dari posisi Staf Administrasi hingga berhasil mencapai posisi Vice President di berbagai perusahaan nasional dan multinasional. Penulis membagikan ide serta pemikiran mengenai pentingnya kemampuan berimajinasi, menyusun konsep, dan mengimplementasikannya dalam dunia profesional gu…
Buku ini menyajikan 100 panduan praktis dan prinsip dasar mengenai kepemimpinan bisnis (business leadership) untuk meningkatkan efektivitas manajerial dan pengelolaan organisasi.
Buku ini membahas pengaplikasian perangkat lunak Microsoft Access untuk menangani pengolahan data bisnis dan sistem informasi akuntansi, mulai dari perancangan basis data hingga implementasi aplikasi.
Buku ini mengupas secara mendalam tentang sistem Dana Pensiun Lembaga Keuangan (DPLK) di Indonesia, mencakup aspek hukum, pengelolaan investasi dana pensiun, serta peran lembaga keuangan dan perusahaan asuransi jiwa dalam menyelenggarakan program pensiun bagi pekerja mandiri maupun karyawan.
Buku ini memberikan panduan praktis dan strategi efektif bagi para karyawan dan profesional dalam menghadapi perilaku toksik, tindakan kontraproduktif, serta rekan kerja atau atasan yang bermasalah di lingkungan kerja. Penulis menawarkan alat dan solusi untuk mengidentifikasi ancaman terhadap produktivitas kerja, mengelola konflik interpersonal secara bijak, dan menjaga kinerja profesional di t…
Buku ini menyajikan alat-alat dan teknik praktis untuk merekayasa kembali bisnis (reengineering) guna mencapai perubahan organisasi yang efektif dan efisien. Fokus pembahasan mencakup rekonfigurasi proses bisnis, strategi manajemen perubahan, serta metode peningkatan kinerja perusahaan secara menyeluruh.
Membahas rahasia keberhasilan usaha kecil dan menengah (SME) di Taiwan, khususnya perusahaan yang bergerak dalam industri kreatif, serta strategi pengembangan dan pengalaman perusahaan-perusahaan sukses