Text

Total Performance Scorecard: Konsep Manajemen Baru: Mencapai Kinerja dengan Integritas

---

Buku membahas Total Performance Scorecard (TPS) sebagai konsep manajemen untuk meningkatkan kinerja individu dan organisasi secara terpadu dengan menekankan integritas, perbaikan berkelanjutan, penyelarasan tujuan pribadi dan organisasi, serta pengukuran dan pengendalian kinerja. Buku memperkenalkan pendekatan scorecard sebagai instrumen manajemen untuk mencapai kinerja yang lebih efektif dan berkelanjutan.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

658.4012 RAM t

Penerbit

Jakarta : PT Gramedia Pustaka Utama., 2005

Deskripsi Fisik

± 25 cm cm, xix + 403 hlm, xix + 403 ; ± 25 cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

9792214976

Klasifikasi

658.4012

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

Edisi pertama

Subjek

Manajemen Sumber Daya Manusia
Manajemen Kinerja
Pengukuran kinerja
Manajemen strategis
Balanced scorecard
Total Performance Scorecard
Integritas organisasi
Kinerja organisasi

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Rampersad, Hubert K.

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar